- Secteur d'activité : Médico social
- Durée de Travail : Temps Plein
- Niveau de formation : Bac +2
- Pays : France
- CSP : Cadre
- MàJ le : 17/03/2026
- Type de Contrat : CDD
- Salaire : 31 000 € A 35 000 € Par an
- Entrée en fonction : Immédiate
- Ville : La Chapelle-sur-Erdre
- Publié le : 16/03/2026
Présentation de la société
Notre client est une structure nationale intervenant dans le domaine médico-social, existant depuis 90 ans. Ils recherchent un(e) Comptable général(e) afin de rejoindre l'équipe comptable basée au sein de leur siège régional situé à la Chapelle sur Erdre, en CDD pour une durée de 4 à 6 mois.
Description
Rattaché(e) au Directeur comptable et intégré(e) au service comptabilité, vous intervenez sur la gestion de la comptabilité courante de plusieurs entités du groupe.
Vos principales responsabilités seront :
Vos principales responsabilités seront :
- L'enregistrement des opérations comptables jusqu’à la production des comptes annuels,
- L'élaboration et le suivi budgétaire des structures sur votre périmètre,
- La gestion budgétaire et le reporting,
- La fiscalité et la gestion de la masse salariale,
- La gestion de la trésorerie,
- La collaboration en équipe et la participation aux projets institutionnels.
Exigences
Formation :
• Bac+2 en comptabilité, gestion ou domaine équivalent.
Expérience :
• Au moins trosi ans d'expérience en comptabilité générale est attendue.
Compétences techniques :
• Maîtrise des principes de la comptabilité générale.
• Connaissance des outils comptables et logiciels de gestion.
• Bonne maîtrise d’Excel et des outils bureautiques.
Qualités personnelles :
• Rigueur et sens de l’organisation.
• Esprit d’analyse et capacité à travailler en équipe.
• Discrétion et respect de la confidentialité.
• Bac+2 en comptabilité, gestion ou domaine équivalent.
Expérience :
• Au moins trosi ans d'expérience en comptabilité générale est attendue.
Compétences techniques :
• Maîtrise des principes de la comptabilité générale.
• Connaissance des outils comptables et logiciels de gestion.
• Bonne maîtrise d’Excel et des outils bureautiques.
Qualités personnelles :
• Rigueur et sens de l’organisation.
• Esprit d’analyse et capacité à travailler en équipe.
• Discrétion et respect de la confidentialité.
Avantages
• Contrat : CDI à temps plein.
• Rémunération : entre 31 000 et 35 000 EUR par an (selon profil et grilles salariales)
• Télétravail : 2 jours par semaine.
• Intégration au sein d’une structure engagée dans le médico-social.
• Possibilités de formation continue et développement professionnel.
• Rémunération : entre 31 000 et 35 000 EUR par an (selon profil et grilles salariales)
• Télétravail : 2 jours par semaine.
• Intégration au sein d’une structure engagée dans le médico-social.
• Possibilités de formation continue et développement professionnel.