Superviseur comptable H/F

  • Nantes, France
  • Type de Contrat : CDI
  • Salaire : 47 000 € A 50 000 € Par an
  • Entrée en fonction : Immédiate
  • Ville : Nantes
  • Durée de Travail : Temps Plein
  • Niveau de formation : Bac +3
  • Pays : France
  • MàJ le : 19/04/2026

Présentation de la société

Notre client est un groupe industriel international, offrant de nombreuses perspectives d'évolutions. Venez rejoindre le siège situé à Nantes, afin de participer à la réussite de ce groupe en pleine expansion. Ils recherchent leur futur(e) Superviseur(se) comptable, en CDI

Description

Au sein du service Financier, vous rejoignez l'équipe Comptable. En tant que Superviseur(se) comptable, vous jouerez un rôle clé dans l'assurance de la fiabilité et de la conformité des états financiers du Groupe.

Vos principales responsabilités seront :
• Superviser et s'assurer du bon déroulement des clotûres mensuelles effectuées par le CSP comptabilité
• Effectuer les révisions comptables et assurer la conformité des opérations financières
• Analyser les comptes et vérifier l'exactitude des enregistrements
• Préparer des reportings financiers et présenter les résultats au niveau Groupe
• Piloter les obligations de fiscalité courante (TVA, CVAE, CFE, IS...)
• Être un point d'appui pour les équipes comptables et contribuer activement à l'amélioration continue
• Participer aux projets financiers transverses complexes

Exigences

Formation :
• Bac+3/5 en Comptabilité, Finance ou domaine similaire (type DCG, DSCG ou Master CCA)

Expérience :
• Minimum 5 ans d'expérience dans un environnement exigeant
• Une expérience en audit financier en cabinet serait un plus

Compétences techniques :
• Maîtrise des normes IFRS et de l’environnement de reporting Groupe
• Bonne maîtrise d'Excel : TCD, formules

Langues :
• Anglais professionnel (oral et écrit)

Qualités personnelles :
• Rigueur et précision
• Esprit d'analyse et de synthèse
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement

Avantages

• Salaire : 47 à 50 000 € bruts/an (fixe + variable)
• Télétravail : 2 jours par semaine
• Opportunité de formation continue et développement professionnel.
• Avantages sociaux : mutuelle prise en charge à 100%, tickets restaurant, prime vacances